偶然遇到这种问题，说实话还是比较有技术含量的，要是复合型人才才能有点头绪回答。本人略微回答下，回答不好请见谅，本次回答仅作为参考用。

　　先说企业管理问题：你问的太笼统了，企业管理问题多种多样，而且新型企业和老型企业面临问题，国企和民企面临问题也不一样，企业管理模式都不一样，还有诸多不确定因素就不一一列举了。总体来说就是具体问题具体分析，企业宗旨，发展理念不动，其他根据实际情况处理就行了。

　　后面再说数学建模，数学建模的主要目地是直观形象的表现，对于已经成型的企业，重在表现，侧重在分析。如果企业与数学建模结合，那么最关键应该是分析企业管理漏洞，优化企业管理链条，完善企业管理体系，以最终达到人性化管理，为企业增加盈利性，保证企业长期发展的作用。

　　总结：提问者想法很好，但是这是锦上添花的东西，如果企业本身已经运转多年，就没有必要用这一套，企业内部问题内部已经消化差不多了，不需要多此一举，除非企业面临重大危机或者非用不可时候可以尝试。

未经允许不得转载：摇臂钻床_数控钻床_多轴钻床_台式钻床-东恒机械网 > 最近对数学建模很感兴趣，求教如何用数学建模解决企业管理问题？